幼儿教师面试常见问题解答技巧

2019-05-06 01:05 作者 :佚名 围观 : TAG标签: 职场

教师是人类灵魂的工程师,要想成为幼儿教师,你需要知道一些面试问题回答技巧。小编下面就给大家带来幼儿教师面试常见问题解答技巧,欢迎大家参考。 qzm4

 

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幼儿教师面试题回答要点

 

面试问题

1. 你不喜欢什么样的学生?

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答:不喜欢不求上进和屡教不改的学生 求职面试

不怕学生调皮淘气,也不怕学生有个性,但如果不求上进,那么就不是好学生,所以一定要培养他们的进取心。学生犯错不是坏事,但同一件事屡教不改,只能说他没有用心。 qzm4

2. 教师这个职业有发展前途吗? 面试网

答:有前途,也很有挑战。有前途是因为现在社会对教育越来越重视,也越来越普及。有挑战是因为在教授学生同时自己也能随时发现自己的不足,通过这样不断的学习来提高自己。 求职面试

3. 如果学生当面指责你,你会如何处理? 礼仪

答:指责也是一种交流,我不会回避这种交流,它说明学生对我还是有期待。如果学生指责的有道理,我会虚心接受的。 面试网

4. 你对学校有什么要求?

求职信息

答:学校是教师得以实现价值的平台,希望学校能关怀教师的生活

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5. 你觉得怎么样做才算是优秀的教师? 求职信息

答:一般来说,在一个岗位上是不是优秀,主要取决于你为这个岗位,这份工作,到底付出了多少心血。因为教师是个特殊的行业,它面对的对象是学生,是有感情的人,所以,一个优秀的教师,就应该超出其他职业的要求。在学业上,应该能够很好的培养学生的学习兴趣,提高他们的学习能力,让他们能够善于自己发现问题,形成自己的见解并最终解决问题,而不仅仅局限于书本。在生活上,要把学生看作自己的亲人,像对待自己的孩子那样关心他们的生活,了解他们的心情,让他们热爱自己的学校班级,而不是每天看到校门就厌烦。在方法上,一个优秀教师应该具备高效率,得体的应对各种教学的能力。学生将来的最终归属是社会,所以一个优秀教师还应该让学生更多地了解社会,使他们热爱生活,积极乐观的面对人生。

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6. 什么情况你会辞职?

面试问题

答:目前还没有辞职的打算。 礼仪

7. 你觉得老师的收入多少比较合适? 礼仪

答:说出一个普遍教师的收入水平,比如说月工资2500-3500 礼仪

8. 你用什么办法让不喜欢你的学生变的喜欢你?

求职面试

答:人都是有感情的,只要你真心对你的学生,他们也都会感觉得到。 求职信息

 

面试问题

消除面试中紧张情绪的方法

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自我暗示,克服害怕心理

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第一:平时一见陌生人便脸红、紧张、说不出话,感到浑身不自在,这是陌生恐惧。针对陌生恐惧,我们要暗示自己:对于自己来说,别人是陌生的。但是从另外一个角度来看,对于对方,自己也是一个陌生人,既然大家彼此都是陌生人,那么大家就都是平等的,自己其实没有必要恐惧对方。

求职面试

第二:参加面试时,若面对7或9名考官,几位计时员和监督员。当我们发觉众人的目光都在投向我们时,便会感到一阵紧张,很不自在,因为对方是一群人,而我们是单独一人,自然而然就产生一种群体恐惧。针对群体恐惧,我们要暗示自己:其实考官越多,就越能避免个别考官的个人倾向性,其实对我们就越有利。因为评分采取的是去掉最高分和最低分,然后求平均分的方式。因此,要相信考官一定能够公正地评价自己。自己一定能够遇到能够识别千里马的伯乐。 礼仪

第三:我们参加应聘时,面试的主持人如果是高级领导干部,则往往会被他们的赫赫名声吓倒,一见面就会莫名其妙地紧张和不安,这就是高位恐惧。针对高位恐惧,我们要暗示自己:对方地位高,名声大,但他们也是一个普通人,从人格上说,人人都是平等的;而且还要回想起以前与自己老师和领导融洽关系建立的过程,要相信,考官就是自己以后的同事和领导,要相信自己只要把考官当成自己人,相信自己一定能够得到考官青睐的。这样便会增加自己的勇气,建立与对方平等的新关系,使面试顺利进行。 面试网

克服害怕 懂得四大技巧 求职信息

第一,必须对面试本身进行充分的准备。只有对面试的流程、面试的题型、面试的过程有了一个充分的把握之后,才能有充分的自信,避免胆怯。这就要求我们对面试进行充分的准备。参加面试培训班是个很好的选择。 面试网

第二,面试过程中,要与考官进行亲切有神的目光交流。在目光交流中,会从考官目光中得到鼓励,有助于克服胆怯心理。 求职信息

第三,发现对方的弱点,减轻心理压力。面试时不妨仔细观察对方的仪容、服装以及谈吐等,借以发现对方的缺点,这时就会产生一种宽松感,减轻心理压力。

求职面试

第四,做深呼吸。在步入面试大门之前,可以做几次深呼吸,这样心情会平静很多,使勇气倍增。 求职面试

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面试良好心态的技巧

  面试问题

(1)要树立自信心。 求职面试

求职面试要敢于推销自己。

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自信是自我推销的前提,一个人如果没有自信心,就不可能成功地推销自己。

面试问题

与人交往中的胆怯心理、紧张情绪,大都因为缺乏自信。

面试问题

实际上,并不是自己不行,而是自卑心理作怪。

求职信息

因此要战胜自卑感,增强自信心。 求职面试

(2)要加强行为训练。

面试问题

造成紧张的另一个原因是某些毕业生缺乏这方面的锻炼。 求职信息

历届美国总统在发表国情咨文记者招待会之前,都 要进行"行为预演",把他们的新闻助理、政策顾问找来,让他们提出各种问题,由总统回答,再由顾问们进行补充、校正,这样才能在记者招待会上给人留下对答如流、诙谐潇洒的良好印象。

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由此看来,行为训练是必不可少的。 qzm4

现在一些学校举办"模拟招聘面试"的行为训练活动,实为一种好方法。

求职面试

(3)要善于发挥自己的优势。 面试网

每个人都有自己的个性、气质、爱好,都有优势与不足。

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面试中争取主动,扬长避短,可以收到出奇制胜的效果,这样不仅可以引起"考官"对你的好感,而且容易实现心理平衡,消除紧张情绪。
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