掌握最低职场生存技能
在这个信息技术高速发展的职场社会中，企业对员工的要求也越来越高，他们通常都是希望员工能够与时俱进，掌握到一切先进的知识和技能，并且能够恰当的运用到工作中，为公司更好的服务。但是这对于职场人来说，开放的商业社会，拥有着更激励的商业竞争，和更透明的工作环境，自己必须得不断的学习才能不被职场淘汰，但是他们更想知道自己具备了哪些最低的生存技能后，同样可以不被社会淘汰，下面我们就来详细的说一说。
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针对职场白领，我们总结了以下几点。
1.技巧：价值观在变化。现在的一些白领，工作会由越来越多的“软件”来代替，白领办公人员需要更多被世人认为有价值的技巧，不能在公司中充分表现出你的特色来，那么你注定会失败。
2.你了解谁？信息技术的发展不仅解放了老板，同时还可以使他能够把目光放到项目伙伴身上，这对于白领来说也是一次很重要的机会。网络成为全球大学，你可能得和这些待在地球另一端的同事一起完成某个项目。你了解他们吗？
3.企业本能：你不必自己创业，但是你得像老板那样思考和行事才行。因为公司绝大多数的项目将是企业性质的，这些项目是全新的，队友是全新的，而且还需要随时调整。
4.热爱技术：技术正在改变一切。请相信这句广告，如果还有什么要补充的，那就是技术的作用仍在被低估。你不必成为技术专家，但是你必须了解和驾驭技术。“抄袭模仿”是不够的。
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5.推销：不是要你去做厚颜无耻的推销者，但你自己和你的项目必须要通过网络和展览会传播出去，这样才会有更多的人知道你的项目、了解你的项目。
6.追求更新的热情：可能你喜欢迪尔伯特，常常看了大笑，但是仍然要面对现实中的问题：声名狼藉的公司，令人讨厌的老板，枯燥乏味的工作……如果这正是你的状况，那真令人伤心，你需要一种热情，一种不断改善自己形象的努力，在这个巨变的时代，我们必须重新创造世界，才会感到生活在这样一个时代是多么幸运。
“彩虹族” 职场白领最爱。
“彩虹族”的含义是指人生要包含以下多种颜色：红色，加强工作效率，尽量避免加班，注意工作和生活平衡；橙色，最大限度保证睡眠；黄色，主动抵制快餐等不健康食品；绿色，减轻心理压力；蓝色，为健康坚持锻炼；靛色，注重均衡营养；紫色，关爱身边人的健康。他们追求积极健康的人生观和生活方式。
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如果你愿意从现在开始改变自身现状，开始做一个快乐的“彩虹族”，享受更精彩的人生，那么你不妨从以下几点开始改变：
第一，减压从吃开始，抗压其实也是可以从吃入手的，特别要注意的是多摄入碱性食物，如水果、蔬菜、菌藻类等。补充维生素和微量元素这类抗压食物，远离咖啡、甜食和快餐等增压食品。
第二，以提升自我为责任，我们会习惯于寻找各种理由，但最终只会让我们变得爱抱怨，所以学会多从自身去找答案，多问自己是不是能力不足或者过于苛求，这样就连看心理医生这个环节都省了。
第三，把寻找快乐当作人生的目标之一，抱着有所得、有所失的心态去面对工作和生活，不轻易放弃努力，但也不过分苛求一些细节的问题。 求职面试
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